Assistant Manager en alternance H/F

UNE FORMATION OU UN EMPLOI, ET POURQUOI PAS LES DEUX ?

Pour notre entreprise partenaire, nous recherchons un Assistant Manager dans le cadre d’un Bachelor Commerce , Marketing et Négociation, en alternance.

L'entreprise

Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant manager pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez l'occasion d'apprendre et de vous développer dans un environnement stimulant et d'acquérir des compétences pratiques significatives dans le domaine de la grande distribution.

LES MISSIONS

• Gestion et supervision de l’équipe de vente : Encadrer et motiver l’équipe de vente afin d’assurer un service client de qualité et une bonne ambiance de travail.
• Organisation et optimisation du rayon : Veiller à la bonne présentation des produits, à la mise en avant des nouveautés et à l’optimisation de l’espace de vente.
• Gestion des stocks et des approvisionnements : Assurer le réassort des produits, contrôler les niveaux de stock et participer à la gestion des commandes et des livraisons.
• Suivi des performances commerciales : Analyser les chiffres de vente, identifier les produits performants et ceux nécessitant des ajustements pour maximiser les résultats du rayon.
• Accompagnement de l’équipe dans la vente : Former, conseiller et accompagner les membres de l’équipe pour améliorer leur connaissance des produits et leur performance de vente.
• Participation à la mise en place des promotions et actions commerciales : Contribuer à l’élaboration et à la mise en place des promotions et événements en magasin pour attirer et fidéliser les clients.
• Veille à la satisfaction client : Garantir un service client irréprochable en répondant aux attentes et besoins des clients, en traitant leurs demandes et réclamations rapidement.

PROFIL RECHERCHÉ

• Sens de l'organisation : Savoir gérer les priorités, coordonner les tâches et assurer une bonne gestion du temps pour être efficace.
• Autonomie : Être capable de prendre des décisions rapidement et de manière indépendante tout en respectant les directives et les objectifs de l'entreprise.
• Sens du relationnel : Être à l'écoute des collaborateurs et des clients, et entretenir de bonnes relations professionnelles.
• Esprit d'analyse : Analyser les performances du rayon, comprendre les tendances et proposer des solutions pour optimiser les résultats.

EXPÉRIENCE / NIVEAU REQUIS

• Niveau débutant
• Vous avez validé (ou êtes en cours de validation) d'un diplôme de niveau 5 (Bac+2)

REMUNÉRATION

De 43% à 100% du SMIC selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage.

Vous vous reconnaissez dans la description de ce poste ? N'attendez plus et rejoignez notre école pour alterner théorie et pratique, et acquérir de nombreuses compétences !